2024-2025年股权保证委员会
议程和会议记录
股权保证委员会(EAC)的职责是利用外部和机构 研究创造、促进和实施支持学习和工作的举措 没有阶级歧视、殖民主义、种族主义、性别歧视、年龄歧视或与恐惧症相关的环境 残疾歧视，文化，种族，人口统计，移民身份，自由地位， 性别表达和/或身份，性取向，神经多样性或任何其他 对他人的偏见. 我们的目标是创造和促进一个公平的环境， inclusion, and belonging; deconstruct existing power structure; and foster an enviornment 在何处协作使用权威，确保它不被用于剥削 而是为了所有相关个人的集体福祉和权力. 的 EAC将听取所有持份者提出的项目，以提出建议 易世博理事会.
公平保证理事会侧重于反种族主义的做法建议， 政策和结构，以易世博理事会的事项涉及和 影响整个学院，包括行政程序和董事会政策. 此外，平等就业机会委员会将监督两个小组委员会:平等就业机会/多样性和专业委员会 发展.
公平保证委员会在每月的第三个星期五举行会议 年，9点11分.m. 会议是混合式的，在E号楼112室亲自举行. 对于那些希望远程加入的人，可以通过指定的缩放链接访问会议 议程上.
| 日期/时间/地点 | 议程 | 分钟 | 文档 |
|---|---|---|---|
| 2025年5月16日上午9点到11点.m.E栋112室 | |||
| 2025年4月18日上午9点至11点.m.E栋112室 | |||
| 2025年3月21日上午9点11分.m.E栋112室 | |||
| 2025年2月21日上午9点11分.m.E栋112室 | |||
| 2024年12月20日上午9点11分.m.E栋112室 | |||
| 2024年11月15日上午9点11分.m.E栋112室 | |||
| 2024年10月18日上午9点11分.m.E栋112室 | |||
| 2024年9月20日上午9点11分.m.E栋112室 | 议程 | 草案分钟: 2024年5月3日 总统专责小组 学生权益 在人行横道上 日历事件框架 |
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